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员工的义务

威尼斯人博彩区的员工应该做什么?

所有Blinn员工都有义务立即通知第九条有关学生性别歧视的所有信息, harassment, 不当行为和/或暴力.

EXCEPTION辅导员和护士没有义务通知第九条工作人员,除非投诉人选择披露信息.

对收到第九条性骚扰信息的员工的提示:

  • 阻止投诉人并告知他们,你有义务向第九条工作人员报告他们披露的任何信息(是否报告由投诉人决定), but resolution 是有限的,如果他们不披露的话)
  • 立即将所有信息报告给第九条人员(信息是私人/机密的)